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先月、男性による育児休暇の改正法案が成立しました。この法案により男性でも育児休暇が取りやすくなるみたいですね。なんでも、休みの取り方も出産日から8週間を分割して取得できるそうで繁忙期などで休みを取りずらい場合には画期的だと思います。
改正前は以前は育児休暇を取りずらかったのですが改正後は企業から育児休暇の取得を企業から確認する形に変わるのでより育児休暇の取りやすくなりますね。こういった法案は主に来年から適応されるようです。
育児休暇の取得の意思確認を義務化するのが来年の４月を予定されているようです、因みに育児休暇の分割取得は来年の１０月を目標としているようです。
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